Detalles del curso
En el complicado mundo laboral de hoy en día es necesario estar siempre preparado tanto para aceptar una nueva oferta laboral como para perder el trabajo que tenemos. Con este curso podrás enfrentarte a esta situación si te acabas de quedar sin trabajo o si quieres prepararte en el caso de que lo pierdas y así, superar esta estresante situación con éxito.
Hola, soy Carlos Burges Ruiz de Gopegui y eneste curso nos vamos a centrar en hacermenos estresante una situación cada vezmás común en nuestros días: la pérdida denuestro puesto de trabajo.Generalmente, cuando perdemos nuestro puesto de trabajo,entramos en una espiral de estrés y de preguntas queacaban minando nuestra capacidad de prepararnos para encontraruna nueva actividad laboral, o mejor, encontrarla posibilidad de convertirnos en nuestros propios jefes.El gran problema desde que se nos comunica nuestro despidoal momento en el que logramos encontrar la suficientecalma para tomar las decisiones correctas es que pasademasiado tiempo e invertimos mucho esfuerzo,casi siempre en estrategias equivocadas,que nos suelen empujar de forma más profunda en un hoyo en el quesolo hay desesperación y que acaba afectando a nosotros,a nuestra familia y a las personas que nos rodean.En este curso nos vamos a centrar en cómo debes enfrentar tu nuevasituación desde el minuto uno que sales por la puerta de la empresa,cómo evitar el estrés y cómo encontrar salidas viables ala ausencia de trabajo encontrando una nueva actividad laboral.
"Keep calm and carry on" es un póster producidopor el gobierno del Reino Unido en 1939,al inicio de la Segunda Guerra Mundial,con el objetivo de subir la moral de la ciudadanía bajo la amenazade una invasión inminente.Fue poco conocido en su momento y nunca usado.Es un simple cartel con un lema muy poderoso,encabezado por una corona, que da a entender queel mensaje proviene de la misma Casa Real Británica,por lo que es una recomendación en aquella época de la mismareina para todos los súbditos, tanto de las islas,como de las colonias que tenía por entonces el Reino Unido.El color rojo del cartel con sus letras en blanco enfatizanla importancia del mensaje en una época en la que la impresióna color para la cartelería común era poco habitual.Se desconoce la razón por la que el gobiernobritánico de la época no quiso utilizar alfinal el cartel, pero es factible que quizásevaluaran que el mensaje podría dar a entender a la poblaciónque el gobierno estaba más preocupado de lo que el asuntosupuestamente requería y de ahí la razón de que no seprodujera en masa y se utilizara, ya que por su propio mensajeestaba destinado a una pegada masiva a lo largo de todoel territorio. Su traducción al castellano es "mantengala calma y siga adelante".El lema busca que las personas que lean el cartel,con esa recomendación visualmente poderosa de la corona,no caigan en la desesperación y abandonen sus tareasdel día a día, bloqueando la actividaddel país en un momento tan complicado en el que no sepodían permitir que las diferentes estructuras socioeconómicascayeran en el pánico de la propia circunstancia histórica.Es, de hecho, un lema estupendo que representa el espírituque has de tener cuando llega ese momento crítico en tu vidaen el que te quedas o te puedes quedar sin trabajo.Mantener la calma y seguir adelante.Respirar profundo y centrarse es seguir avanzando,aunque sea con las pequeñas tareas del día a día.Mantener la calma es esencial.Muchas personas convierten esta circunstancia de la vidacada vez más frecuente en un drama de proporcionesépicas que acaba rompiendo su estabilidad emocional,lo que no solo los acaba afectando a ellos,sino también a las personas de su entorno más cercano,especial y principalmente a la familia.Además, perder la calma nos hace más propensosa cometer errores y dilata nuestra capacidadde respuesta ante el problema que senos plantea y que debemos solucionar.Sé positivamente que requiere un esfuerzo especial intentarlo,pero es parte del plan que vamos a llevar adelante.Así, si se pierde la calma, se acaba cayendo enla desesperación, que es lo peor quete puede ocurrir, ya que te bloquearás y todo serámás difícil en un entorno del que te resultará muy complejo salir,ya que primero debes solucionar ese problema contigo mismo,recuperar la calma, trazar un plan,llevarlo a cabo y, solo entonces, iniciar el procesode búsqueda de trabajo, perdiendo por el camino tiempoy una gran cantidad de esfuerzos y posiblemente hasta recursos.Precisamente por todas las circunstancias negativasasociadas a un mal enfoque de esta situación,el lema de este cartel, tan simple en palabras,es tan poderoso e importante.Mantener la calma es absolutamente esencial yesa calma te ayudará a disponer de una perspectivacorrecta y enfocada sobre el problema y las posiblessoluciones que necesitas y debes encontrar.Llegados a este punto, es posible que estés pensandoque es muy fácil decirlo, pero es muy complicado hacerlo.Nuestra natural reacción es pensar que cualquier consejo dentro deeste campo es una venta de humo y posiblemente tienes razón,porque se busca trasladar todo el trabajo mental yemocional a tu persona y, como siempre, es mucho más fácildecir las cosas que hacerlas, sobre todo cuando estamosbajo una situación en la que la presión es muy alta.Precisamente por este problema, la venta de humo que nos hacedesconfiar de todo y de todos, vamos a dar juntos,los dos, los pasos adecuados para crear un plan que sirvatanto para antes de que te quedes sin trabajo,como para cuando te ocurra esta circunstancia,de forma que puedas enfrentarte al problema y salir victorioso.Vamos a ser prácticos, vamos a ser listos y vamos aaprovecharnos del pragmatismo, la prudencia, pero a la vezseremos valientes y osados a la hora de tomar decisiones.
Tan pronto como se te comunique quedebes dejar tu actual puesto de trabajo,debes empezar a dar los pasos necesarios para cumplimentarla burocracia asociada a esta situación.La burocracia asociada a la pérdida de trabajo essiempre un paso muy duro porque nos encontramoscasi siempre en estado de "shock" y es una situaciónespecialmente estresante.Estamos más preocupados por lo que va a pasar que por lo que tenemosque hacer y de lo único que tienes ganas es de mandarlo todo a paseoy que te dejen en paz.Muchos empresarios utilizan este estréscomo herramienta contra ti,ya que cuando te comunican que vas a abandonar la empresa,todos entramos en una especie de caída libre en la queno piensas más que en salir de allí y a ser posibleno volverlos a ver.Precisamente porque este es un sentimiento común,cuando te llaman al despacho del jefe o de recursos humanos,tienen preparados todos los papeles para que firmesy en el calor de la situación, firmas todo lo que te ponenpor delante sin pensar, perdiendo en muchas ocasionesderechos adquiridos o dinero que se te deberíapagar y que la empresa ha maquillado convenientementeen la documentación.Así que lo que hay que hacer es recoger toda esa documentaciónpara poder estudiarla, comprobar quees correcta y se encuentradentro de la legalidad vigente,para luego devolverla firmada a la empresa dentrodel correspondiente plazo legal.Firmar en caliente, salvo que la persona queestá delante de ti te explique claramente la documentaciónque te presente y estés de acuerdo con ella,es lo peor que puedes hacer y casi siempre te encontrarásen una situación en la que el empresario ha jugado asu favor y no al de la legalidad vigente que te ampara y protege.Si no estás de acuerdo con la documentación o simplementepiensas que te están engañando, deberás consultar conun abogado laboralista.Luego están "los paseos": la visita a las diferentesoficinas que compondrán el papeleo asociado a tu pérdida de trabajo,incluyendo la oficina de empleo o el organismocorrespondiente en tu país, y toda una serie de situacionesburocráticas que elevarán aún más tu frustración y enfado.Lo ideal es quitarse todo este papeleo lo másrápidamente de en medio, creando una lista de todoslos pasos que tienes que hacer y, sobre todo, evitar en la medidade lo posible agotar los plazos hasta el último momento.Hazlo rápido, hazlo bien y olvídate de ello.Una buena idea es hacerse con una carpeta clasificadorapara guardar todos los papeles en sus diferentes departamentospara no perder nada, junto con una lista digitalque te envíe notificaciones al respecto de los pasosque tienes que dar y, sobre todo, no saltarteninguno de esos pasos.Sin pereza y metódicamente.Ahora solo te queda armarte de la paciencianecesaria, recopilar todos esos papelesen la carpeta y, siguiendo la lista,dar los pasos que correspondan.Cuanto antes termines, mejor.En la situación actual, las oficinas de empleo apenastienen una utilidad más allá de gestionarte la prestaciónpor desempleo que te corresponda, pero ese dinero es una parteimportante con la que debes contar para futuros planes,así que no debes dejarlo correr mientras restañas tus heridas.Cumple con el papeleo y hazlo todo lo deprisa que puedas.Y recuerda, sobre todo, ir dando todos los pasosposteriores como el sellado de la demanda de empleo para queno te quiten tu prestación después de quedarte sin trabajo,a pesar de todo el tiempo perdido que supone ir de aquí para allácon la carpeta de los papeles y los madrugones correspondientes.
Llega un punto en el que simplemente ya no tienes queponer el despertador para levantarte al día siguiente y,aunque seguramente tienes que cumplir con la burocracia,al final se llega a una situación en la que simplemente todotermina y aparentemente ya no hay nada que hacer.Ya estás oficialmente en desempleo.Es el momento de tomarse una semana de vacaciones,pero no más. Una semana es el período perfecto de tiempo,ni demasiado largo, ni demasiado corto,para tomarse un respiro y quitarte de encima tensiones y agobios.El objetivo de esta semana de vacaciones es rebajarel nivel de estrés todo lo posible para poder enfrentartodo lo que venga después.Y cuando digo vacaciones, es vacaciones, con mayúsculas.Olvidarse de todo y dedicarte a hacer cosas que te gustan,o simplemente no hacer nada.Ver series, películas, jugar con la consolao el ordenador, dar paseos, leer o,en general, cualquier actividad que no te podíaspermitir cuando trabajabas.Es más, no te quedes en la cama todo el día.Madruga y aprovecha esta semana de vacaciones haciendo todo lo que nopuedes hacer cuando trabajas y, además, exactamentelo que más te gusta.Si tienes pareja, procura hacerle entender quenecesita rebajar todo lo posible el nivel de estrés de la situacióncon estas microvacaciones.El objetivo de esta semana de vacacioneses crear las condiciones perfectas para poderorganizar tu vida postrabajo,evitando iniciar todo el proceso de creación de "el plan" y todaslas acciones posteriores bajo presión y el estrés asociado alo que acaba de pasar.Necesitas, y es muy importante, una mente limpia y descansada,pero aún conectada al problema que dejas atrás ya los problemas a los que vas a tener que enfrentarte.Descansado y mentalmente fresco vas a enfrentar muchomejor lo que está por venir, antes de hacerlo bajo condicionesmentales desfavorables.Es una muy mala idea prorrogar estas minivacaciones durante mástiempo porque uno se acomoda muy rápidamente a no hacer nada,a disfrutar del tiempo libre con mucha facilidad y necesitamosesa inercia de madrugar, de trabajar y de prepararse,y que no se ve, pero que está ahí,heredada de cuando trabajábamos y teníamos un calendariodiario bastante estricto.Así que evita extender en el tiempo esas vacaciones,incluso cuando tu situación económica te permitahacerlo o luego, cuando quieras reiniciar todoel proceso de búsqueda de trabajo, se te hará mucho másdifícil y estresante.
Si te incorporas por primera vez al mercado laboral y nuncahas trabajado antes,vamos a centrarnos en una serie de consejos que te van a ser muyútiles y vamos a ir punto por punto,ya seas un universitario que acaba de terminar la carrera como si hasterminado algún ciclo formativo como profesional y no sabescómo enfrentar este reto.Para empezar,y aunque el historial académico no lo es todo,sí es un factor importante valorado en los distintosprocesos de selección,al menos como filtro.Si todavía no has terminado con tu formación reglada,haz un esfuerzo y consigue buenas notas,que será uno de los primeros filtros que utilizarán losreclutadores para examinar currículos.Tanto si acabas de salir de la universidad como si has terminadotu ciclo de formación profesional, tienes que entender que laformación es algo encaminado a desarrollar aptitudes y actitudespara un futuro profesional centrado en la empresa,sin limitarte a las disciplinas particulares de cada carrera.Debes ampliar tus conocimientos mientras buscas trabajo conformación adicional, más allá de lo que aprendiste enla universidad o en tu ciclo de formación profesional.Hay, por ejemplo, universitarios que hacen másteresadicionales para prepararse,por ejemplo, además de haber hecho una carrera de ingeniería,sumar un máster de gestión de empresas para poder abordar tantoun puesto de trabajo técnico como ejecutivo.Y en el caso de la formación profesional se amplían losconocimientos añadiendo cursos de formación relativos a tuciclo profesional.Tienes que, además, aprovechar todas y cualquieroportunidad de formación para poder desarrollar la capacidadintelectual de una manera integral.No solo se puede hacer un máster, sino que el aprendizaje deherramientas digitales, formación de tipo social ypersonal te ayudarán mucho para no solo ir complementandotu conocimiento,sino para mejorar tu currículo con formación adicional que se va a irmejorando y te va a ir añadiendo un mejor perfil laboral.Durante tu periodo como estudiante tienes que ser ambicioso.Aprovecha el tiempo de manera completa,compaginando la actividad como estudiante con iniciativasde otro tipo.Aprende continuamente y cuando salgas de la universidadno dejes de aprender.La formación reglada tanto en la universidad como en formaciónprofesional no es condición suficiente para encontrarun trabajo.Las empresas valoran las prácticas profesionales realizadasmientras se estudia, la formación adicional comoasistencia a seminarios,conferencias, las actividades culturales,la experiencia internacional, la adaptación a nuevas tecnologíasy sobre todo, y muy importante, el dominio de idiomas.El inglés hoy en día es básico y deberías poder manejarte con éltanto de forma hablada como escrita con soltura para poderhacer la entrevista de trabajo en ese idioma.Y si puedes añadir a tu currículo validaciones por parte deescuelas de idiomas, mucho mejor.Cada vez es más valorado el perfil humano de las personas quepretenden trabajar en la empresa privada,por lo que la colaboración con alguna ONG y el haber realizadotrabajos sociales en tu tiempo libre,además de servirte en el desarrollo personal,puede ser de gran ayuda en tu vida profesional.Tus "hobbys", más allá de la lectura o el deporte,también pueden ser importantes si de alguna forma has conseguidollevarlos a un nivel en el que te has convertido en un especialistao un usuario avanzado de la materia.Además, cuanto más te especialices,más fácil es que puedas encontrar trabajo ya no solo dentrode tu país, sino fuera del mismo.De nuevo, la importancia de los idiomas,y como base el inglés, es esencial.También tienes que dedicar tiempo a la preparación del currículoy a tu perfil de LinkedIn.De este perfil hablaré más adelante,pero quiero que tengas claro que casi cada día que pasa es másimportante este perfil que el propio currículo.Tienes que tener en cuenta que el mundo empresarial no estásolamente regido por personas con grandes conocimientos,sino que es un mundo donde es necesario desarrollar tanto losconocimientos como las habilidades y las cualidades personales.Así que, junto con toda esa formación multidisciplinarque te interesa acumular, debes trabajar tus propiasvirtudes y con el control de tus emociones,ya que generalmente los primeros puestos de trabajo suelen acumularmucha frustración porque todos esperamos en un primer momentoencontrar el trabajo de nuestra vida cuando a lo largo de los añosiremos saltando de puesto en puesto,acumulando experiencia y siempre,siempre aprendiendo cosas nuevas.
Ya ha pasado una semana, es lunes y como cada díacuando trabajas te has levantado muy temprano porquehoy es un día muy importante, posiblemente el más importantedel resto de tu vida, al menos cercana.El día de empezar a trabajar en tu plan.antes de empezar este plan, tienes que ser conscientede que este es un plan de tiempos de guerra y que,como tal, es tiempo de sacrificios,de trabajo extra y de poner todo el empeño en un único objetivo,que no es precisamente encontrar un nuevo trabajo,sino en crear unas condiciones óptimas para conseguiruna economía estable.Tener trabajo no es más que uno de los pilares,quizás el más importante, de una economía estable,que es nuestro objetivo, pero hay otras opciones.En muchos países se nos ha educado de forma que el objetivo laboralpara una persona es conseguir un trabajo fijo que nos acompañaa lo largo de nuestras vidas, con una capacidad de ascensolimitada dentro del escalafón de la empresa y,sobre todo, a conformarnos con lo que tenemos y aaspirar a muy poco más.En contraposición, con el advenimientode la economía digital, se ha creado un culto alemprendedor visto desde la perspectiva de la personaque da un golpe de suerte y se convierte en millonarioen pocos años.Así, muchas personas que se quedan sin trabajo piensan quees el momento de utilizar esa palabra encumbrada a los altaresque es emprender y creen que serán el próximo rey de Internet.La realidad nos cuenta que, entre ambas situaciones,hay una inmensa cantidad de grises en una escala muy variable.Pero volvamos a nuestro objetivo: crear una economía estable.Y para este plan necesitamos primero una economía de guerra.Se denomina economía de guerra a la que se aplicaen momentos históricos de fuertes convulsiones violentas,sean o no conflictos armados, o en períodos de extremaautarquía y que tiene por objeto mantener el funcionamientode las actividades económicas indispensables para un país,procurar el autoabastecimiento, desincentivar el consumo privado,garantizar la producción de alimentos y controlar la economíanacional desde el Estado.Es exactamente lo que te está ocurriendo,pero a una escala mucho más global.Entre las actuaciones o puntos fundamentales que puedeninteresarnos dentro de este tipo de economía de guerra,se encuentran adaptadas a nuestrasituación el control exhaustivo de la políticamonetaria, limitando los gastos,eligiendo con cuidado el tipo de consumo que vamos a realizary destinando tiempo adicional al plan de selección yadquisición de recursos.El favorecimiento de la autarquía como sistemaque evite la dependencia del uso de productos oservicios básicos externos a nuestro entorno económico.La autarquía o autosuficiencia es un término comúnmente usadoen la economía que indica la condición de las personas,lugares, mecanismos, sociedades, sistemasindustriales o nacionales, que luchan porsu autoabastecimiento o que rechazan todaayuda externa. En nuestro caso supone el desarrollo de soluciones,procesos y herramientas que evitan la comprade cualquier tipo de producto o serviciomanufacturado a terceros, siempre que el proceso seaeconómicamente viable, tanto en tiempo como en costesfrente a la adquisición.Medidas de ahorro del consumo energético,cambios en la política del consumo alimentario,evitando el consumo de comida procesada,más cara, o simplemente salir a comer fuera de casa ocomprar comida a domicilio.Establecimiento de reducciones del consumo privado,que puede incluir el racionamiento de cierto tipo de productos oservicios que utilizábamos con cierta liberalidad hasta ahora.¿Por qué este tipo de economía de guerra?Porque se avecinan tiempos difíciles y mientras encuentrasuna solución económica viable a la ausencia de trabajo,todo ahorro es poco y como no sabemos cuánto tiempo vamosa estar en esta situación, debemos estirar los recursosdisponibles lo máximo posible.Cada céntimo ahorrado es un céntimo que te permitirámantener una economía estable a largo plazo,en una situación que no sabes cuánto va a durar.No te plantees que todo va a solucionarse enun plazo de tiempo corto.La realidad nos dice que con la actual situacióneconómica en muchos países, las circunstanciasdel mercado laboral son volátiles y complicadas,y que encontrar trabajo no es la única solución viable.Esta aplicación de economía de guerra te enseñará,además, muchas cosas a la hora de gestionar recursos eficientemente,permitiéndote simplificar tu vida y eliminar todo lonecesario que estás acarreando por costumbre o tradición.
Bueno, antes de sentarnos a preparar el plan económico,ahora que hemos aprendido lo que es una economía de guerra,tenemos que saber qué queremos hacer.No lo que nos gustaría, sino lo que queremos y que,además, sea factible llevarlo adelante.Puede ser encontrar trabajo, crear una oportunidad propiade negocio o monetizar un, hasta ahora, "hobby".Sobre todo tenemos que ser realistas,ya que nuestra posible situación económicano nos va a permitir mucho más allá de una malaelección, a lo sumo dos.Precisamente porque poner todos los huevos en un únicocesto es peligroso, salvo que lo tengas muy claro,debemos encontrar estrategias en las que unos pocos suman un mucho,de forma que si algo falla, el resto de estrategiaspuedan cubrir esa falta.Además de la búsqueda de trabajo a través de los métodos habituales,hay que crear una lista de otras posibles actividades que podríantener un retorno económico y valorar de forma realistael trabajo necesario para llevar adelante esa actividad yel beneficio que vamos a recibir.Hay que ser sinceros con nosotros mismos y,sobre todo, realistas, e incluso pecar de conservadores,o arremangarse si fuera necesario.Si hay dinero en un modelo de negocio de paseo deperros en tu zona, simplemente aprovecharlo.Es importante dentro de esta lista valorar el tiempo necesariopara poder recibir un retorno de inversión de la actividad,ya que los plazos de tiempo dilatados deberían desplazarsehasta la parte baja de la lista.También es importante definir fechas parala valoración de las actividades, de forma que sepas que paraun mes determinado tendrás unos ingresos aproximadoscon los que podrás contar.Pero vamos a poner un ejemplo para que puedas teneruna referencia de cómo valorar las actividadesposibles y voy a usar un caso real para que veáiscómo empezar con la valoración de estas actividades.Cuando hace algunos años me quedé sin mi puesto de trabajo,a la hora de sentarme y empezar a valorar las diferentesposibilidades que tenía, descarté el buscarun trabajo tradicional por la debilidad ymala calidad del mercado laboral y,por lo tanto, a buscar otras opciones,trabajando alrededor de un grupo de actividades endiferentes segmentos, sumando muchos pocos yaprovechando algunas sinergias que ya tenía en marcha.Para empezar creé una simple hoja de cálculo conlas siguientes columnas: nombre de la actividad,descripción de la actividad, ingresos factiblesmensuales (siendo sobre todo muy realista),mes de presión o mes en el año en el que vamos a hacerespecial incidencia en esa actividad porque será la basede entrada económica del mes, la suma anual de todosesos posibles ingresos...Es mucho mejor pensar en una cantidad anual,ya que es muy difícil establecer una entradade dinero estable mensual, a pesar de tenermúltiples actividades, y luego hay que equilibrarla suma total a lo largo de los meses paratener una idea aproximada de cuánto dinero vas adisponer al mes y si hay meses en los que puedeshacer gastos extra o simplemente no puedeshacer esos gastos.Ten en cuenta que sobre estos datos tienes que descontarlos gastos como hipotecas, consumo energético,alimentación, y otros gastos como seguros,educación o gastos médicos.Este cálculo está o debería estar complementadopor el dinero que obtienes de la prestaciónde desempleo durante los primeros meses,que te ayudará a cimentar y poner en marcha alguna deestas iniciativas.En mi caso decidí que las actividades que iba allevar adelante serían la escritura y autopublicaciónde libros electrónicos, la formación como profesor enlínea y presencial con cursos y, sobre todo, seminariosy "master class".Además, la monetización de un sitio web que tenía,que no estaba rindiendo como debería,y consultorías relacionadas con mis campos de acción.Evidentemente tú tendrás tus propias estrategias y,si no las has pensado, es el momento deempezar a planear, planificar y desarrollaresas futuras iniciativas.Evidentemente, si lo que buscas es un sueldo,habrás de compatibilizar el desarrollo de estas iniciativascon la búsqueda de trabajo, pero no dejes estas iniciativasindependientes fuera del posible panorama de ingresos.Pueden convertirse en lo suficientementepotentes como para que, llegados a un punto,puedas obviar la búsqueda de trabajo y convertirte,para bien o para mal, en tu propio jefe.
Con nuestra lista de posibles ingresos,que incluye todas aquellas actividadesque podemos desarrollar, ahora es el momento deequilibrar la lista de gastos, los recortes.Esta es una parte difícil y compleja,sobre todo si tenemos familia, porque los recortesafectan a cada uno de los miembros de la misma y quizástodos ellos no sean conscientes de la situaciónexcepcional en la que vivimos.De hecho, nos hemos acostumbrado a los recortes que la malasituación económica global ha estado impulsando duranteestos últimos años y ahora nos vamos a ver en la posiciónde aplicarlo nosotros mismos en nuestro día a día.antes de empezar con los recortes sin sentido,es necesario pues llegar a un acuerdo marco en una reuniónfamiliar en la que cada una de las personas quecomponen nuestro núcleo familiar comprenda la situaciónque hay que abordar y entienda que hay que formar un equipo,ahora más que nunca, en el que todos se sacrificanpor un bien común mientras llegan tiempos mejores.Y una vez llegados a un consenso en el que todos están de acuerdo,es el momento de hacer cuentas.De nuevo, volveremos a trabajar con una hoja de cálculo,en la que vamos a apuntar absolutamente todoslos gastos que tenemos durante un mes y adicionalmentelos gastos previstos a lo largo de varios meses como,por ejemplo, seguros del coche, del hogar, matrículas,material escolar, etc.Lo ideal es empezar con un mes normal en el queno hay gastos extraordinarios y duplicar 12 veces ese mespara luego ir añadiendo los gastos extraordinariosde meses específicos.Cosas como el seguro del coche o del hogar estarán ubicados,así, en los meses en los que correspondan.A la hora de recortar hay que empezar por los servicios ylas compras que son innecesarias.Posiblemente la suscripciónde Netflix, la cuenta de Dropbox o ir alcine todas las semanas han sido pequeños lujos que nos hemospodido permitir hasta ahora, pero en estas circunstanciasno nos los podemos permitir.Lo mismo ocurre con ciertas actividades de ocio comosalir a comer o cenar fuera, el cine o conciertosy espectáculos.Realmente estas actividades son la sal de la vida,pero ahora, en estas circunstancias,son gastos extraordinarios que no nos podemos permitir,aunque nos parezcan muy baratos.Por ejemplo, imagina que sales todos los días atomar un café con tu pareja antes de iros a trabajar.Son 2,40 euros en la cafetería más barata.A la semana son 12 euros, al final de un año de 52semanas son 624 euros.Seguramente tienes otros pequeños gastosde este tipo de los que de momento,y desgraciadamente, tienes que prescindir,pero que suman una importante cantidad de dinero a lolargo del año. Incluso más que un sueldo mensual completo.Estos pequeños gastos aportan mucho más auna economía de emergencia, todos sumados, quelos grandes gastos ocasionales enmuchas ocasiones.Otro de los puntos en los que se puede ahorrar una importantecantidad de dinero es en la cesta de la compra,organizando el menú con antelación para toda la semana,lo que ahorra muchísimo dinero.Con una lista de la compra preparada de antemano yeligiendo bien los productos, especialmente aquellos que estánde oferta porque es temporada, es factible reducir hastaun 40 % o un 50 % el coste del carro de la compra.Simplemente se compra lo que se necesita y nada más,llevando a rajatabla la lista de la comprapreparada con antelación.Esto no quiere decir que se vaya a comer mal,se puede preparar una dieta rica y variada eliminando comprascompulsivas en el supermercado, esas que realizamos cuandovagamos por los pasillos sin rumbo fijo porque no llevamosuna lista y no tenemos claro ni el menú para la semana ni,de hecho, lo que vamos a comer mañana.Al final la mitad de esas compras compulsivas acaban en la despensahasta que caducan o en la nevera hasta que se ponen malas y enambos casos hay que tirarlas.Con una buena organización es factible ahorrar hasta un 40 %o 50 % en la cesta de la compra y eso suma una importante cantidadde dinero a lo largo del año.Pero tenemos que tener claro que vamos a hacer la compra,no a pasear por el supermercado.Hay otras muchas más recetas de ahorro,como el uso del transporte público en lugar del vehículo propio,cambio a otros proveedores de servicios más baratoscomo peluquerías, compras de productosfuera de marca, pero con calidades similares,como en el caso de la ropa y calzado,o la eliminación de vicios como el tabaco,la reducción de presupuesto en regalos o,en ciertas ocasiones, la eliminación de ellos,que te ayudarán a modificar y retener una importante cantidadde dinero al mes para poder alargar tu economía de guerramientras las cosas mejoran.Que mejorarán, pero tienes que estar preparado mientrasllega ese momento.
Esa herencia sobre el pensamiento único de puesto de trabajo paratoda la vida nos ha cercenado la idea de afrontar riesgos como,por ejemplo, y uno muy claro cuando pierdes tu trabajo,el montar tu propio negocio basado en tu experiencia laboral.Es más, pensar en acercarnos al borde de este precipicio nos hacemarearnos y damos un paso atrás, pensando que es mejor nojugársela para aferrarse a un modelo de trabajo tradicional,incluso cuando resulta evidente que cualquier riesgo es mejor.¿Sabes por qué lo llaman riesgos?Porque el que los afronta no conoce dónde se mete.Cuando conoces y dominas el nicho de mercado en el quete vas a introducir, sí, hay riesgos,pero están muy mitigados por tu conocimientode la materia en cuestión.Entonces los riesgos pasan a ser imprevistos o imponderables.Precisamente por esto es importante,si decides saltar a trabajar por tu cuenta,intentar buscar una actividad que domines relacionada conlo que has estado haciendo, tanto como trabajoo como "hobby", ya sea porque la conoceso porque te has preparado exhaustivamente paraafrontar ese reto.En ciertos círculos, el riesgo y su consecuente fracasoes tomado como una victoria y se suele decir que "fracasa deprisa,fracasa a menudo".Esto suena muy bonito cuando tienes un importanterespaldo económico detrás, pero la realidad nos diceque hay que afinar la puntería y atinar a la primera,máximo a la segunda, porque luego quedan muy pocasposibilidades de volver a disparar contra la diana del éxitosi tenemos recursos limitados.Tomar riesgos no es malo, sobre todo si vas preparadoa la hora de afrontar los retos que suponen los mismos.Si los hemos calculado con antelación,tenemos muchas posibilidades de minimizar el fracaso.Otra cosa es saltar al vacío sin haber tomado ningunaprecaución o con la absurda premisa de que vamos a tenermucha suerte y vamos a volar.Desengáñate, porque la mayoría de los casos abrir los brazosy bracear como un pájaro, no es suficiente.Entonces ¿cómo asumir riesgos?O mejor, ¿estás dispuesto o dispuesta a asumirlos?No hace mucho tiempo vi una película que me ofrecióun argumento realmente interesante alrespecto de una situación desesperada y de la tomade riesgos y cómo afrontarlos.Un abogado, en medio de un juicio a un espía soviético durantela Guerra Fría, le preguntaba al acusado de formadiscreta si no estaba preocupado.El espía se volvió y con toda tranquilidad dijo:"¿Eso ayudaría?"Es una lección estupenda a la hora de tomar riesgosporque estos llevan de forma inherente una grancantidad de estrés ante un posible fracaso.¿Ayudaría ese estrés?No.Ser precavidos sí ayuda, pero eso forma parte del plan.Agobiarse o tener miedo de afrontar riesgos,no. Cuando vas a afrontar riesgos, empieza por dar pequeños pasos.Hoy en día, dentro de la cultura del emprendimiento,parece que es necesario salir al mercado dandoun golpe de autoridad, con una gran inversión y conun producto importante y de valor.Mucha gente ha elegido ese camino y ha perdidoel tiempo y el dinero.En situaciones comprometidas, lo que tenemos que hacer esevaluar el mercado poco a poco para minimizar el riesgo inicial.Por ejemplo, cuando creé mi editorial delibros electrónicos, no creé un sistema dedistribución propia, una superweb y me gastéun dineral en "marketing".Ni se me ocurrió en ningún momento buscar una editorial paracrear libros impresos, porque supone un riesgo muyelevado y una contraprestación económica muy baja.Al revés, simplemente busqué un tema de interés para el libro,algo que supiera que iba a tener un nivel de ventas razonables,dediqué un tiempo limitado a escribirlo y lo lancé.Tras el lanzamiento, evalué el riesgo que habíatomado y su retorno económico para darmecuenta que era una excelente actividad complementaria,pero no una actividad principal.Aún así en tres años he vendido más de 15 000 librosde diferentes títulos y no, no he asumido riesgos másallá de una distribución correcta dedicada a un nichomuy específico de lectores.Es decir, he limitado los riesgos en lugar dejugármelo todo a una sola carta buscando ingresosadicionales a través de otras iniciativas.Fue un riesgo calculado que funcionó y sigue funcionando.
Cuando te quedas sin trabajo y dispones de tiempo libre,uno empieza a tomárselo en plan de vacaciones una vezque se te ha pasado el susto.Vacaciones es un término estupendo,pero está atado a la disponibilidad de trabajo.Si no tienes trabajo, no tienes vacaciones.Lo que tienes es tiempo en el que no estás trabajando,pero que deberías aprovechar para hacer algo útil.La tendencia natural es rápidamenteacomodarnos a no hacer nada y adisfrutar de la vida como si no hubieraun mañana, y cuando nos queramosponer en marcha, porque básicamentenos agobia la culpabilidad, nos daremos cuenta de quenos ha pillado el toro, que el tiempo que hemosdesperdiciado era crítico y que nuestra capacidad demaniobra es ahora tan reducida que ahora sí tenemos queafrontar un problema serio y, además, de muy mala situación.¿Cómo afrontar la pereza compulsiva y aprovechar el tiempo?Con tres palabras y su aplicación práctica:organización, responsabilidady tesón. Todo empieza por organizar nuestro tiempo,desde madrugar a ocupar cada parte del día con tareas quede forma muy clara están relacionadas con la búsquedade trabajo o formación, tareas que hacen la vida más fácily sencilla a nuestro entorno, específicamente anuestra familia, liberando de tareas alresto de tu entorno, y el siguiente paso es añadirresponsabilidad y tesón a esa estructura de tiempo y trabajoque vamos a organizar.No eres un niño, así que no te hace faltaun cuadro de tareas en la puerta de la nevera con estrellitas,pero sí tienes que ser consciente deque la organización de esas tareas,en grupos, la has de seguir de la misma formaque cuando trabajabas en tu puesto de trabajo.¿Qué es lo más importante?No perder la inercia de trabajo.Convertir estas tareas en hábitos que se realizande forma automática, sin darte cuenta.Un hábito no es más que la realización de una ovarias tareas que hacemos de forma automática,casi sin pensar, adaptándonos a un horariopreestablecido en nuestro caso.Céntrate en organizar el tiempo y en crear hábitos de trabajoy de organización del tiempo.Si ya conoces sistemas de organización del tiempocomo GTD o incluso Pomodoro, pueden serte útiles,pero en una situación multidisciplinar en el quecombinas diferentes tipos de tareas comola gestión del hogar, la búsqueda de trabajoy la formación, no sé si te serán muy útiles parauna gran perspectiva general.Lo que no tienes que hacer, eso sí, bajo ningún concepto,es perder el tiempo.
Ya sea porque te has quedado sin trabajo y tienes tiempo,o porque piensas que debes dar un paso adelante y mejorartus condiciones laborales, la formación es esencial,es el inicio de todo.Sin embargo, la forma en la que mucha gente seenfrenta a la formación es errónea y cuando se quieredar cuenta es muy muy tarde.Para empezar, la formación es la adquisición de conocimiento,no la exacerbación de los sentimientos.Así mucha gente entiende que es formación el atender aeventos que buscan emocionarnos con lo maravillosos que somos,el éxito que podemos tener y cómo debemos seguir su guíade cuatro pasos para convertirnos en personas de éxito.Claro que la guía cuesta 300 euros y solo es un montón deobviedades y en cuanto al conocimiento adquirido es poco,de mala calidad y que realmente no nos posiciona más quecomo uno más dentro de una marea de gente engañada.Otro de los problemas de la formación es llegar tarde.Y esto es realmente difícil porque en un mundo en el quese crean nuevas profesiones a golpe de tecnologías,cuando se crea un nuevo sector, o empiezas a formarte muy deprisay eres de los primeros en llegar, o cuando se infle la burbujay todo el mundo se lance a especializarse,serás uno más en un mercado en el que se competirá fieramentepor un puesto de trabajo.Y descubrir esos nuevos sectores siempre es difícil.Al respecto del descubrimiento de los nuevos sectores,todo depende de tu capacidad de tener los ojos abiertos.No te preocupes por este punto ahora,lo vamos a ver más adelante.Pero hay más problemas, como nuestra capacidad decompromiso con esa formación.Más allá de la evidencia de que hay que estudiar y estudiar duro,está la forma en la que asumimos ese estudio.Si te fijas, en muchos perfiles de redes sociales,hay una forma de expresar nuestro compromiso conalgo que es "apasionado de" y detrás vendrá de todo:las nuevas tecnologías, el SEO, el "marketing online",bla, bla, bla, bla... Una larga lista de apasionamientos que lo único que indican esque somos aficionados con un interés parcial por el temay conocimientos limitados.Ser un apasionado o estar enamorado noes ser un profesional;es ser alguien al que le gusta el tema,pero que tiene que demostrar sus conocimientos en el mismo,si es que los tiene.Así que no busques que te identifiquencomo un aficionado, un apasionado, sino quehas de demostrar querer ser un profesional tantoteórico como práctico, y eso solo se consiguecon dos cosas: estudio y experiencia.Vale, ya hemos entrado que necesitamos estudio y experiencia.La primera parte es fácil, ya que con Internetdispones de una inmensa cantidad de recursosformativos que tendrás que filtrar para localizaraquellos de más interés dentro del campo nichoque quieres ocupar.Por ejemplo, me estás viendo a mí y esa ha sidouna excelente elección, pero fíjate la cantidad derecursos educativos que tienes a tu alrededor deotras materias complementarias que podrían interesarte.Lo segundo es practicar.La práctica es muy importantey requiere tanto tiempo comola teoría. Es más, la teoría te pone en camino del conocimientoestablecido, pero la prácticaes la que te enseña que ese conocimientoestablecido, las bases del mismo,tienen innumerables excepciones que has de aprender,dominar y gestionar.Muchas veces se contrata a la gente por un títuloy se espera que en su estancia en la empresa adquierala práctica necesaria, pero hoy en día,sobre todo en la industria digital,la práctica y la experiencia está mucho más valorada queun conocimiento que puede estar desactualizado.También es importante que des a conocer tus nuevascapacidades adquiridas a través de la formación.Tu perfil de LinkedIn, redes sociales, libros digitales,tu blog... Cualquier forma de dar a conocer al mundo que no solo te estásformando en una nueva materia, sino que, además,estás posicionándote como experto en la misma.
Hay personas para las que estar sin trabajo supone una vergüenza.Es más, incluso para evitar que se conozca su situación siguenllevando un tren de vida que corresponde a su anterior sueldo,cargándose de deudas y complicando todavía más su situación.Todo empieza por saber comunicar tu nueva situación,y el primer paso es dar la noticia a tu pareja.Has de hacerlo tan pronto como lo sepas,incluso si empiezas a intuir que cabe la posibilidad de que ocurra,para rápidamente comentarlo, porque en previsión has de empezara dar todos los pasos relacionados con el cambio en el tren de vida.Adelantarse a esa situación siempre te va a poder permitir,una vez llegada, disponer de una mayorcapacidad de maniobra, porque habrás acumulado recursos.Escucha a tu pareja, porque ella también podráaportar ideas y comentarios, pero es imprescindible queentienda la situación y que vuestro nivel de vida va atener que modificarse al menos hasta que encuentres trabajo,ya que es posible que solo con el sueldo de uno de los dosno sea posible mantener nuestro actual nivel de vida.Luego están la familia y amigos.Es importante que tu entorno más cercano se entere rápidamentede tu nueva situación y tu disponibilidad para aceptarnuevos puestos de trabajo, porque muchas veceslas oportunidades, como los trenes,pasan justo cuando llegamos a la estación.Quizás un simple retraso de unos díassupone que "Un conocido me había comentado quetenían un puesto disponible y sime hubieras llamado antes...Pero ahora ya han contratado a otra persona".A la hora de comunicar que te has quedado en paro,debes expresar con claridad y franquezatu nivel de disponibilidad.Si tu situación es crítica, indica que estás dispuestoa trabajar en lo que sea, porque nuestro objetivoes encontrar una estabilidad económica viable,y luego ya iremos aprovechando las diferentesopciones que se nos vayan presentando con el tiempo.No desestimes ninguna oportunidad que te aparezca,y sobre todo valórala en profundidad antes de desestimarla,porque quizás no vuelvas a tener otra en cierto tiempo.Tu red de contactos no se queda solo en tu familia o amigos,sino también en las redes sociales,empezando por LinkedIn.Nunca me cansaré de repetir que un perfilde LinkedIn completo es una tarjeta excelentepara encontrar trabajo y, de hecho, muchos reclutadoresprefieren mirar nuestro perfil antes que leerse un currículumgeneralmente lleno de obviedades.Nuestro perfil de LinkedIn no solo habla de quienes somos,sino qué nos interesa y con quién estamos relacionados,y nuestra participación en grupos demuestra nuestro conocimientode la materia y nuestra capacidad de comunicación con terceros,además de un mayor o menor dominio de las técnicas ytácticas de trabajo digital.En serio, que no te duela explicar claramente en tus redessociales que necesitas trabajo porque te has quedado sin él,y al menos hazlo una vez por semana para mantener esa presiónsobre tu entorno cercano, de forma que te tenganen mente cuando, por casualidad,alguien escuche algo.Es muy fácil que, si te tienen en mente ysurge la oportunidad, rápidamente contacten contigo.Quedarse sin trabajo, de nuevo, no es una situaciónde la que haya que avergonzarse.Es una situación común y en un porcentaje muy elevadono es un problema nuestro, sino de los vaivenesde la economía y de las fluctuacionesdel mercado de trabajo actual.
Te levantas por la mañana, desayunas, coges el cocheo el transporte público, llegas al trabajo,te pones a trabajar...Lo mismo ocurre cuando está sin trabajo:te levantas, preparas el desayuno,recoges la casa, bajas a hacer la compra...Vamos pasando por nuestro día a día como zombis sinfijarnos qué está ocurriendo en nuestro entorno,qué se dice, qué ocurre, qué necesidades tiene la genteo cómo podemos tener una idea que ayude a esas personas yque para ti suponga una forma de encontrar negocio.Vamos simplemente con la cabeza agachada sin mirar,sin escuchar. Muchas veces este tipo de oportunidades,aunque elusivas, están ahí para que alguienalcance la mano y las aproveche.Esa falta de ver el entorno en toda su amplitud es loque nos deja fuera de muchas oportunidades de negocio.La capacidad de analizar nuestro entorno en busca deposibilidades de negocio en nuestro entorno está basadaen una serie de preguntas clave.¿Por qué se hace esto así y no de otra forma?¿Podría hacerse esto de una formamejor? ¿Cuando cambie el entorno, cómo se realizaráesta misma tarea?Estas tres preguntas afectan a todas las situacionescotidianas del día a día, pero por extensión a todo loque ves tanto en el mundo real como en el mundo digital.Son tres preguntas sencillas, pero muy prácticas,que nos obligan a revaluar constantemente el entornoen el que estamos para rápidamente poder encontrarformas de crear nuevas sinergias yevidentemente monetizarlas.Pero aún hay más. Queda una pregunta que nos permite mirar haciael futuro preguntarnos: ¿Cómo se harán cosasque ahora no existen?Un ejemplo interesante al respecto de necesidadesfuturas y una forma de aprender cómo adaptarse aun entorno cambiante es tener capacidad de ver las herramientasque necesitarán las personas en situaciones venideras ycómo debemos rápidamente aprovechar esta oportunidad.Recientemente en España hemos tenido unas elecciones en las que,para formar Gobierno, es necesario el acuerdo dediferentes partidos políticos.Eso implica estar calculando y recalculando los escañosde los diferentes partidos.Pues bien, alguien inventó una aplicación llamadaPactómetro en el que se podía jugar con esas cifrasde diputados para ver cómo, entre diferentes partidos,podían llegar a un acuerdo que permitiera crear un Gobierno.Era evidente que iba a ocurrir esto debido a la fragmentaciónpolítica de España en ese momento, pero alguien tuvo la idea,muy sencilla de implementar y rápida de desarrollar,pero muy útil para un momento determinado.Esa es la capacidad de visión que hay que tener,y no hace falta establecer una gran empresa conuna gran inversión.Hay muchas cosas pequeñas por hacer o por mejorar,incluso dentro de modelos de negocio establecidos.Solo tenemos que mirar a nuestro alrededor y hacernoslas preguntas correctas, y si vemos la oportunidadde negocio, dar un paso adelante.
Todos sabemos de algo.De hecho, del trabajo que llevamos realizandoa lo largo de los años, gracias a la experienciaadquirida, sabemos mucho.Toda esa experiencia es monetizable,y es más: te permite posicionarte como experto sobre el tema,lo que abre puertas a otras posibilidades.La cuestión es saber cómo hacerlo,incluso cuando se trata de tareas que pueden considerarsecomo de bajo nivel.Da igual, en un mundo globalizado si lo vendes bien,siempre va a haber gente dispuesta a apreciar eincluso comprar ese conocimiento o a contratarte por él.La cuestión es saber cómo exprimirlo y venderlo.Llegados a este punto te pondrás a buscar información y seguramentete encontrarás un montón de gente hablando de términoscomo "branding" personal, marca personal y nosé cuántas cosas más, y seguramente te querrán cobrar,y muy caro. Al final se trata de un proceso muy sencillo:generar un muy buen contenido y asociarloclaramente a nuestra persona.No a un "nick" o a un nombrecito gracioso:a nuestro nombre y apellidos.después de tener un buen contenido,lo vamos a llevar a Internet y hacerlo accesible,y cuando tengas una buena cantidad de ellos apublicitarlo tanto en el contenido comotu propia persona.Hay múltiples formas de transmitir tu conocimiento en Internet,y depende mucho de tus habilidades.para que te hagas una idea, dispones de un blog,un método tradicional si se te da escribir bien.Dispones de un montón de opciones en el mercado para crear blogsgratuitos incluido el alojamiento, aunque las dos mejoresson WordPress para disponer de una plataformacon gran cantidad de características,o Tumblr si necesitas algo sencillo pero con una grancapacidad de exposición.Un "podcast" si se te da bien hablar.Carece de imágenes, pero para algunos tiposde contenido es lo mejor.Muy de moda actualmente.Requiere de un equipo de grabación propio y adicionalmentela necesidad de establecer un entramado técnico parala descarga de archivos o un servicio de "podcast",que suelen tener un coste asociado.O un "videopodcast", lo mismo que el "podcast",pero en vídeo. Requieren de un equipo de grabación propio yla edición de contenidos.Un ejemplo claro de los"videopodcasts"son los canales de YouTube, que además ofrecen la posibilidadde incluir publicidad directamente y obtener ingresos económicos.También puedes optar por los libros electrónicos,otra opción especialmente interesante para la creaciónde manuales y contenidos de referencia.Tanto Amazon como la iBooks Store ofrecen la posibilidadde publicar libros de forma gratuita con un pequeñocoste por la distribución y la gestión de ventas.También puedes trabajar en artículos basados en serviciosde promoción de texto.Un ejemplo de este sistema es Medium,asociado a tu cuenta de Twitter.Es parecido a un blog, pero orientado específicamentea artículos sueltos.Una mezcla de todos ellos.También puedes trabajar con una mezcla de todosestos servicios. Evidentemente lo mejor es elegir un par de opciones decaracterísticas diferenciadas.Por ejemplo, un blog y un canal de YouTube son una mezclaperfecta para añadir contenidos.A la hora de publicitarlo, usaremos las redes sociales yforos especializados es un trabajo que lleva tiempo y con el que hayque tener una devoción especial, ser amablecon la gente con la quete interrrelaciones y,en la medida de lo posible, ayudar a la gente quetenga problemas sobre ese campo en cuestión.Así que cuanto antes empieces con tu posicionamiento comoexperto en una materia, mejor.Es una tarea que puede llevar una vida,pero conforme vayas subiendo escalones,las oportunidades de negocio que el posicionamiento comoexperto te van a permitir cada vez serán mayores.Este tipo de posicionamiento como experto en tu materiaes un paso muy importante que mucha gente no hace ydeja pasar alegremente cuando se trata de una oportunidadde oro y una promesa de un futuro mejor.
Ocupa tu día, y no solo con las tareas relacionadascon la formación o la búsqueda de trabajo.Cuantas más cosas hagas, más posibilidades de queencuentres una idea de negocio interesante,por ejemplo. El tiempo es muy valioso y hemos visto cómo sacarle partido,pero vamos a profundizar más en cómo ese tiempo quenos queda supuestamente libre se puede aprovecharcon detalles y organización.Ahora vamos a ir a fondo y, además, la organizacióndel tiempo para tu actual situación es similar a como,por ejemplo, se organizaría una persona que trabaja en casa.Da igual que sea una persona que trabaja por su cuenta otrabaja para una empresa: la idea es que puedasdisponer de tiempo de trabajo, ya sea para hacer cosaso buscar trabajo, pero también para ayudar en casa.Técnicamente estas tareas antes eran compartidas contu pareja –si la tienes–, pero ahora puedes quitar algode este peso a tu pareja, si trabaja, ya que tienesla capacidad de organizar mejor tu tiempo al no tenerque justificar un horario de trabajo delante de un jefe.Sin embargo, el tiempo dedicado a tareas del hogar,aunque necesario, es secundario alrespecto de las tareas económicamente rentables.Es importante tener la casa limpia y la familia atendidaen sus necesidades básicas, pero eso no deja dinero,y asignar sobretiempo en estas tareas te estárestando oportunidades.Cuando se organiza el tiempo para múltiples tipos de tareas,hay que establecer la lista de cosas que hay que hacer yrepartirlas a lo largo del día.Hay una serie de cosas que deben agruparse por días y horas,y que corresponden a las tareas del hogar.Algunas básicas como preparar desayunos,atender a las mascotas, recoger, limpiar...Este cuadro de organización de las tareasdel hogar implica que esas tareas se realizanciertos días y a ciertas horas,no de forma aleatoria como ocurría antes porqueambos estabais muy ocupados por el trabajo.Hay tres tipos de tareas que consumen mucho tiempode forma especial: la compra, la limpiezay la gestión de ropa, es decir, lavado,secado y planchado de ropa.El resto de tareas pueden considerarse como de inerciao menores y se agrupan en esos bloques mencionados alo largo de día y de una hora específica a una hora específica.Por ejemplo, hacer la comida empieza a las 13:00horas y dura hasta las 14:30 horas, momento en el que yahabéis terminado de comer y se ha recogido la cocina.El truco de las tareas por bloques es no perder el tiempoentre esas tareas pequeñas.Justo cuando se acaba de desayunar se recogen todos los enseres y seda un repaso rápido a la cocina, e inmediatamente sepone una lavadora y se hace alguna tarea más.Pero vamos a centrarnos en esas tres tareas queconsumen mucho tiempo, empezando por la compra,que ha de ser semanal, y nuestro objetivo,además de hacerlo bien, ocupar el menor tiempo posible.Para empezar necesitas una lista.La lista de la compra incluye todo lo que vas anecesitar durante la semana, tanto alimentacióncomo otros productos.Debes definir el menú para la semana,de forma que aún tendrás más claro lo que necesitas y lo que no,tanto para comidas como para cenas.El mejor día para bajar al supermercado esel viernes después de comer.A esas horas casi no hay nadie, y así el proceso de la comprase hace muy rápido, y más si llevas una lista,ya que solo comprarás lo que necesitas y nada más,sin dar vueltas sin rumbo por el supermercado.Esta franja horaria te permite además que te atiendandeprisa en el carnicero, el charcutero y el pescadero yno hacer cola a la hora de pagar.La limpieza de la casa tiene dos días críticos:el sábado por la mañana y el miércoles por la mañana.Son dos días más o menos equidistante,lo que permite que nada se ensucie excesivamente ni nada hayademasiado revuelto por la casa.En función del tamaño de tu casa deberías dedicarleentre dos y tres horas. El sábado se utiliza para lo más habitual,mientras que el miércoles se hacen algunas cosasespeciales como limpiar dentro de armarios oretirar muebles.Las lavadoras se ponen siempre que se necesitan,pero el cuidado de la ropa requiere plancha.El viernes por la tarde después decolocar la compra es el día ideal.¿Por qué el viernes por la tarde?Porque es un día que culmina la semana,y en general, en términos de búsqueda de trabajo,nivel de atención y capacidad de respuesta es cuando menos estamospreparados para hacer trabajos que requieren concentración mental,así que precisamente y por eso destinamos esatarde a labores físicas.
Cuando se habla del mito de Steve Jobs,generalmente se trata al fundador de Applecomo un ser humano con una serie de cualidadesmás allá de la media intelectual de las personascomunes y ocupando tras su muerte un lugar dehonor en la historia reciente de la humanidadpor su capacidad de modificar muy profundamentela forma en la que las personas se hanrelacionado con la tecnología desde que fundó Apple.Sin embargo, cuando hablamos de Jobs y de todos sus logrosnos olvidamos de que todo lo que supone su personay sus éxitos no solo estuvieron basados en esascapacidades que heredó de sus padres gracias aun maravilloso cóctel genético o a las circunstanciasque le impulsaron a tener ese carácter peculiar,había más. Vivimos en un mundo en el que la continuacelebración por el éxito, por la novedad, porel pensamiento fresco y único ha empezadoa deshacerse de todo lo que le molesta.Si nos fijamos en la publicidad, fiel reflejo de la sociedadque nos envuelve, todo está destinado a un públicojoven o a un público adulto que debe obligatoriamentesentir la necesidad de mantenerse joven y perseguir una dinámicaque no le corresponde.Así, ahora que están tan de moda los emprendedores,se habla del éxito de los mismos desde una perspectiva joven y,de nuevo, audaz, y se repiten con harta ypesada frecuencia los mantras para triunfar en el mundode los negocios y también los errores que se cometen.Y llegados a este extremo, se pone muchas vecescomo ejemplo a Jobs, el emprendedor.Si analizamos el mito de Jobs desde sus inicios desdeuna perspectiva historia, en cada una de las fases desu vida se puede ver cómo imprimió sus capacidadespersonales en todos los proyectos con más o menos éxito que inició.Sin embargo, su época más gloriosa,aquella que ha marcado profundamente la vidade millones de personas directa o indirectamente,tuvo lugar entre su regreso a Apple en 1997 y su muerte en 2011,cuando tenía 56 años.Cuando Steve Jobs volvió a Apple tenía 42 años,y se había mantenido fiel, muy fiel a sus principios,pero a lo largo de su vida, de sus experiencias empresarialesy de su trato con las personas era una persona diferente.Y cuando tomó las riendas de Apple en 1997,no solo su peculiar carácter le ayudó a convertir a Appleen una de las empresas más reconocidas del mundo,sino que trajo consigo algo muy importante:su experiencia, adquirida a lo largo de esos 42 años,que se fue incrementando conforme Apple iba creciendo,hasta que falleció a sus 56, con un cuerpomédicamente hundido, pero con una mentemuy muy lúcida. Pero cuando se habla de él generalmente seobvia exactamente eso, su experiencia.Se glorifica a la persona, pero no al viaje quela llevó a ser quien fue.Y es que hoy en día la experiencia no se valora:cuando se llega a los 40, en muchos entornos laboralesla gente puede darse por acabada, y si los jóvenes tienen problemaspara encontrar trabajo hoy en día, la gente de más de 40todavía los tiene más.No hay un hueco para ellos en el mercado laboralporque la experiencia, algo que no se puede comprarni que se puede aprender, ya no se valora,ni aparentemente interesa.Así, un recién licenciado con un máster de empresariales esadecuado para dirigir una empresa nada más salir del aula,pero una persona con 10, 15, 20 años de experienciacomo mucho puede aspirar a un puesto de conserje porqueya no es joven ni audaz.Todo esto viene dado por esa cultura del pelotazo,la que se espera que una persona joven tengauna idea que de repente resuene en el mercadoy se convierta en un golpe de suerte.Precisamente por eso el mercado de trabajo en ciertos entornos,especialmente en los ejecutivos, se recicla con tanta frecuencia.Se tritura a la gente en busca no de una inversión en recursoshumanos o la adquisición de conocimiento y experiencia;se busca dar un pelotazo, en el beneficio rápido,en las cuentas de resultados de doble dígito.Y si falla, se le despide y que entre otro.Con frecuencia se habla del gran éxito de Jobs,pero se obvia que necesitó acumular mucha experienciapara llegar hasta ese punto, experiencia que hoyen día se dilapida, porque no es ni joven,ni audaz, ni queda bien en los anuncios.Si tienes más de 40 años y te has quedado sin trabajo,tienes que hacer valer esa experiencia más allá del valorque le asigna el mercado.Cuando prepares tus currículums, cuando organicestu perfil de LinkedIn, cuando en generalte vendas y propagues información sobreti mismo, haz especial incidenciano solo sobre el conocimiento sobre una materia,sino sobre la experiencia real y aplicada quetienes sobre la misma.Si bien el mercado parece no querer esa experiencia porquegeneralmente cuesta más dinero a la hora de contratar,siempre hay reclutadores y departamentos de recursoshumanos capaces de valorarla y están dispuestos a pagar porexperiencia en lugar de títulos, sobre todo en campos dondela titulación es difusa.
En el entorno digital en el que vivimos,las herramientas informáticas se han convertido en la clave paracasi todos los modelos de negocio y participan activamente en losflujos de trabajo asociados, ya sea en una fracción de losmismos como en su totalidad.Y cuando incluso las herramientas digitales no son responsablesdirectas de un modelo de negocio,estos se apoyan en ellas para llevar adelante un modelode negocio.Pero centrémonos específicamente en modelos de negocio digitalescomo herramientas para la generación de trabajo.En los últimos 30 años, las herramientas digitales hansupuesto una revolución y cada año que pasa ofrecen máspor menos precio, siendo accesibles paratodo el mundo.Esto nos presenta un problema, ya que para una persona un clienteincapaz de distinguir un producto de verdadera calidad seencuentra con que, por ejemplo, un vídeo editado conuna herramienta profesional accesible a todo el mundo,construido a base de plantillas y efectos de serie es algo queparece profesional cuando realmente no lo es.Es un producto basado en la calidad de la herramienta,pero nada más.Lo mismo ocurre, por ejemplo, en el mercado de entretenimientocon los "disc jockeys".Las herramientas hacen ahora de forma automatizada lo que antesera un proceso manual, permitiendo convertir un trabajoartesanal en un proceso automatizado que cualquiera puedehacer y que parece correcto, cuando realmente es un productode cadena de montaje.Llegados a este punto, es difícil para mucha gente sercapaz de diferenciar entre un producto automatizado por lacalidad de las herramientas digitales y un producto queutiliza las mismas herramientas pero se trata de un producto decalidad que tiene a un profesional que ha utilizado técnicas ytácticas con un propósito más allá de que quede muy espectacular.El producto del artesano digital además está correctamenteconformado y cumple con especificaciones profesionalestanto técnicas como de mercado.Sin embargo, la producción automatizada vía herramientasdigitales ha roto muchos mercados de trabajo debido al intrusismocompuesto por personas que se definen como "aficionados" y quetienen un conocimiento medio del uso de la herramienta,se apoyan en ella e intentan situarse a la altura delos profesionales.Sí, es una estupenda forma de introducirse en un nuevomodelo de negocio, combinando la formación con laobtención de beneficios,pero la mayoría de los casos esas personas no buscanprofesionalizarse,sino simplemente ganar algún dinero y en muchos casosposicionarse como expertos, incluso cuando sus conocimientosson deficientes o casi nulos.Un ejemplo muy claro de esta batalla por el posicionamientocomo expertos con bajos conocimientos pero manejandotérminos técnicos como si se fuera un experto ha sido la burbuja del"social media" y el posicionamiento en buscadores,donde se ha vendido cantidad de humo y donde mucha gente ha pagadoa supuestos expertos que no lo eran pero que se han ido conlos bolsillos llenos.Y quizás tú trabajas en uno de esos mercados que se ha rotodebido a la democratización de las herramientas.Y esto no es malo, no creas,el único problema es que a los clientes objetivos les cuestamucho en general diferenciar un trabajo profesional del que no loes cuando no tienen muy claro o no conocen con cierta profundidadqué es lo que están comprando.Así, una imagen publicitaria en una pantalla puede parecermuy poderosa,pero cuando llega a la imprenta en preimpresión se echarán las manosa la cabeza porque no hay por dónde cogerla.Solo se cumplen algunos aspectos básicos del trabajo delprofesional y quizás sea una gran idea,pero está mal llevada a cabo o a la inversa.Y es que este es el gran castigo de las personas que han sabido darun paso adelante y situarse en modelos de negocio de futuro queluego han sido conquistados por las masas y han perdido gran partede su valor debido a un exceso de oferta para la demanda existente.De ahí la importancia de la continua autoformación para ir unpaso por delante del mercado en entornos digitales.El punto clave de toda esta historia es que tienes que estarvigilante al respecto de cómo se desarrolla el nicho de mercado enel que te has introducido para poder ir siempre dos pasospor delante en calidad,desarrollo y productividad.Y cuando veas que simplemente debido a la accesibilidad de lasherramientas todo empieza a pivotar a una bajada de losprecios debido al intrusismo y exceso de oferta,deberías estar ya preparado para dar un paso adelante y situarte enun modelo de negocio alternativo, quizás superior dentrodel mismo segmento, que te permita poder seguirtrabajando con un buen rendimiento en lugar de tener que entrar enuna guerra de precios con los intrusos.
antes de seguir adelante, vamos a hacer un ejerciciopráctico muy sencillo.Quiero que recuerdes el mecanismo más sencillo de desplazamiento:andar. Cuando andas primero sitúas un pie y,cuando este pie está firmemente apoyado,entonces el otro pie se levanta y avanza adelante.Cuando este pie está apoyado, entonces levantamos el anterior.Es un ejemplo muy práctico de lo que vamos a hacer:nuestra preparación futura.Cuando perdemos nuestro puesto, generalmente no tenemos otraopción que intentar buscar trabajo de lo tuyo o de las actividadesen las que tienes experiencia.Pero si tienes trabajo, es el momento de empezar aprepararte para dar pasos adelante pensando en nuevasposibilidades para el futuro, ya sea aprovechando la situaciónde la pérdida de trabajo o simplemente abandonandoel que tienes para iniciarte en una nueva singladura.No siempre acabamos trabajando de lo que nos gusta,pero las circunstancias del mercado laboralpor intrusismo, cambio en las tecnologíasasociadas o nuevos modelos de negocio nos desplazande forma que o tenemos que conformarnos con una caídamás o menos progresiva, o tenemos que dar un pasoadelante y buscarnos nuevas formas de ganarnos la vida.Hace unas pocas décadas nuestros padres podíanconseguir un puesto de trabajo y,con leves variaciones, trabajar en lo mismodurante toda su vida.Pero está claro que con el panorama actual tú puedesempezar trabajando en una cosa y tres décadasdespués haber trabajado en otros tres campos diferentes.Y no hablamos de las posiciones más bajas del sector servicios,que se nutren de personal con una alta tasa de disponibilidad.Simplemente las circunstancias laborales cambian y túte adaptas a ellas.Así que, si tienes trabajo, e incluso este es estable,es el momento de pensar qué te gustaría hacer en un futuropor si pierdes tu trabajo.O mejor, puedes dar el salto a esa actividad laboral quete encantaría hacer, pero a la que note has podido dedicar.Es el momento de soñar, pero con los pies en el suelo.Cuando decides buscar una salida profesional diferente atu actividad actual hay tres puntos muy importantes a definir.Si esa salida laboral será económicamente rentablepara mantenerte a ti y a los tuyos en el caso deque tengas o tengas planificado crear una familia.Si esa salida laboral tiene una progresión de futuro o cabela posibilidad de que tenga una fecha de caducidad temprana.Puede gustarte mucho, por ejemplo, el fútbol,pero si tienes 25 años, quizás como jugadortengas una vida muy corta.Es un ejemplo, pero ilustra claramente esta situación.Si esa salida laboral tiene variaciones o ramificacionesque te permitan tomar un desvío si las circunstanciaslaborales cambian y puedas adaptarte mientras,quizás, preparas un salto a otra actividad.Quizás puedes dedicarte al fútbol profesional durante algunos años,pero mientras juegas estás preparando ya tu salto ala actividad de entrenador o representantes de otros jugadores.Las salidas alternativas son importantes y utilizanel conocimiento aprendido para crear nuevas oportunidades.Sobre todo, y es algo que tienes que tener muy clarodesde el principio cuando te estás preparando paradar ese paso tan importante, es que desde el primer momentote tienes que posicionar como una referencia en ese campo,y eso implica que vas a tener que estudiar y trabajar muchopara colocar ese pie firmemente adelante y entonces abandonartu actual trabajo para seguir adelante.Esto hace que estés siempre permanentemente ocupado,primero con tu trabajo del día a día y luego conla preparación de ese salto que tienes planificado dar,pero no hay otra opción mejor.Además, ese salto no era una cuestión de meses.Es una tarea larga, así que es un plan a largoplazo que requiere la selección de ese nuevo nicho laboral,el aprendizaje de las herramientas y conocimientos sobre el mismo y,además, la adquisición de experiencia sobre ese campo.Tratar, si es posible –de hecho, es casi obligatorio–mantener simultáneamente ambas actividades laboraleses también muy importante.Cuando tu nueva actividad laboral comience a estabilizarse,generalmente porque genera o va a generar los ingresos para quepuedas mantener tu nivel de vida, puedes abandonar tu anteriorempleo y seguir adelante.Has dado el paso.Un paso de este tipo puede llevarte fácilmente entrecinco años y una década, porque hay mucho quehacer durante ese tiempo para posicionarse comouna figura relevante, e implica de nuevomucho mucho trabajo.Realmente lo que estás haciendo es pagarte una educación nueva y dartodos los pasos para encontrar no solo un trabajo que te haga feliz,sino que te permita una economía más cómoda,sobre todo una trayectoria profesional más larga y conposibilidades de llegar más alto.
Las aficiones pueden convertirse en un negocio muy rentable silas enfocas correctamente.Pero ¿cómo llegar a profesional?Un profesional es quien ejerce una profesión,un empleo o trabajo que requiere de conocimientosformales y especializados, y que aplica esos conocimientosa su trabajo del día a día.Para convertirse en profesional, una persona debe cursar estudiosy contar con un diploma o título que avale los conocimientosadquiridos y la idoneidad para el ejercicio de la profesión,aunque con la evolución de los nuevos modelos de negocio,herramientas digitales y nuevos nichos resulta imposibleencontrar en ocasiones formación reglada y titulación oficialpara muchas nuevas oportunidades de negocio disponibles.La calificación de profesional no solo estávinculada a los conocimientos o al título habilitante,sino que también puede hacer referencia al compromiso,la ética y la excelencia en el desarrollo de las actividadeslaborales o de otro tipo.Las personas autodidactas logran muchas veces rompercon las barreras establecidas por la sociedad acercade cuáles son los requisitos para convertirse enun profesional. Si bien esta situación no se da en todoslos ámbitos en los que hay formación reglada como,por ejemplo, en la medicina, la arquitectura uotras muchas carreras, muchos de los que tomanla decisión de estudiar por sí mismos,sin acudir a centros de formación tales comoconservatorios o universidades, consiguen puestos de trabajopara los que se suele requerir un título o diploma,especialmente cuando se trata de nuevas tecnologías,para las que, de nuevo, no hay ningún tipo deformación reglada como tal, porque son profesionesasociadas a modelos de negocio, donde la innovación estádefinida justo por esas personas que están construyendoesos modelos de negocio.Entonces ¿cómo doy ese salto entre una afición yla profesionalización?Muchas personas creen que la clave es la formación,y ese es solo un muy pequeño paso.De hecho, no llega a ser ni un paso,es la acción de levantar un pie.El paso importante es la experiencia.La importancia de acumular experiencia y conocimiento decampo es la clave para diferenciarse entre un aficionadoo apasionado y un profesional.¿Cómo adquirir esta experiencia?Este es un reto compuesto de retos ficticios.Como estás en pleno proceso formativo,lo que tienes que hacer es crear falsos retos ytratar de solucionarlos con tus conocimientos.Es una forma muy sencilla y simple de conseguirexperiencia en la que podemos simular formas de trabajo,plazo, exigencias, cambios y, sobre todo,ir haciendo estos falsos retos cada vez máscomplejos y difíciles.¿Funciona esto? Bueno, antes de Internet esto no era más queuna forma de adquisición de experiencia y poco más,después de Internet la cosa ha cambiado mucho.Tanto que muchas personas que han ido publicandoestos retos imaginativos en Internet han conseguidoun alto nivel de exposición, siendo en muchas ocasionescontratados por empresas gracias a su imaginación,conocimiento y dominio de las herramientas.Eso no quiere decir que tus primeros retos ytrabajos vayan a conseguir esa excelencia que permitedar el salto entre una afición y la profesionalización.Vas a tener que trabajar mucho porque Internet esun juez muy duro y muy injusto, pero la recompensapuede ser muy grande.
El profesional hace un gran trabajo,pero muchas veces ese gran trabajo pasa desapercibido o se quedacircunscrito a un nombre pequeño en unos títulos de crédito.El experto es un profesional que, además de hacer un gran trabajo,explica cómo lo ha hecho, cuáles han sido sus motivaciones,los pasos dados, el flujo de trabajo yel conocimiento adquirido por el camino,y lo hace público.Es posible que se reserve parte de información crítica y soloofrezca una visión general, pero demuestra con hechos porqué ese gran trabajo es grande, y eso lo posiciona como experto.Un profesional solo tiene una parte de esta visibilidad,mientras que esta exposición pública que genera un experto,con sus ventajas e inconvenientes,le permite acceder a una mayor cantidad de público y amuchísimos más clientes potenciales como experto;por ejemplo, abrir nuevos campos, como el de la formación.¿Cómo me posiciono como experto?Haciendo visibles tus retos.Hay varias formas de hacerlo, pero las dos mejores son un blog,o un canal de YouTube en el caso de que trabajes con contenidosque requieran gran cantidad de situaciones visuales.A la hora de exponer los contenidos,céntrate específicamente en ellos.Hazlo bien y que suene profesional.Es más, que sean muy profesionales.El gran problema de las personas que intentan posicionarse comoexpertos es que usan mucha terminología muy rimbombante,pero el contenido de verdad, el que puede utilizarse,el práctico, es muy poco o casi nulo.Si nunca has preparado información al respectode cómo explicar un reto, esta es la lista de cómoestructurar la información.Para empezar, cuál era el reto, definiendo cuáles son los puntosmás difíciles que has de abordar dentro del mismo.Después la perspectiva desde la que lo has afrontado,y cuáles han sido los puntos claves de esa perspectiva.Lo siguiente será cuáles son los pasos que has dado parair solucionando el reto.No tienes por qué explicarlos todos,pero sí al menos un par de ellos con cierta profundidad.Por último, qué hemos aprendido y qué aplicación práctica ha tenido.No tienes por qué afrontar la explicación de este retoofreciendo detalles del cliente, porque tienes quepedirle permiso, pero sí puedes enmascararese reto de una forma alternativa.Posicionarte como experto en una materia te daráuna gran visibilidad.Por ejemplo, muchos diseñadores utilizan comunidades comoBehance para conseguir esa visibilidad que les permiteacceder a posibles clientes.El despliegue como experto lleva tiempo,no obstante, pero también depende mucho de la calidadde la información, que es crítica para diferenciartede aquellos que publican obviedades y las hacen pasarpor contenido de calidad.
Cuando nos estamos preparando para dar un salto adelante,nos vamos a encontrar que, sobre todo el Internet,hay mucho material valioso y útil,pero también mucha cancamusa.El término cancamusa significa "dicho o hecho pocoimportante que molesta o enreda, o artificio con el quese deslumbra a una persona para engañarla".De hecho, en un timo la cancamusa es el elemento que se utilizapara engañar a un incauto.¿Cómo identificamos un contenido que no es más que cancamusa?Generalmente esa información que pretende ser formaciónsolo hace referencia al estado emocional del querecibe el contenido y trata de manipularese estado para llevarlo a una situación de euforia.Sin embargo, el contenido real de esa formación oinformación es muy poco, está restringido a una seriede obviedades de manual básico o incluso es nulo.Para darle verosimilitud al contenido,no obstante, se acompaña esa cancamusa con todauna parafernalia en la que se apunta alcreador del contenido como un gran experto,con fotografías en plan gran presentación,con un micro en la mano incluida, con una gran pantalla detrás,con la promesa de éxito seguro en muy poco tiempo,con ganancias irreales y formación de un alto costeque asegura un futuro prometedor.Por supuesto, el experto ya ha triunfado,aunque no lo conozca nadie.La forma habitual de generar conversiones con este tipo decancamusa es viejo como el mundo: se organiza un evento,el supuesto experto habla de los grandesbeneficios de la formación que va a impartir ybusca una respuesta emocional en el públicopara luego ofrecer un descuento sobreun precio que generalmente es muy exagerado,y muchos pican.
Independientemente de si estás buscando trabajo,estás preparándote para dar un salto a una nueva actividado esperas ofertas, el perfil deLinkedIn es esencial.De hecho, aunque no te encuentres en una de estas circunstanciasy tengas un trabajo estable, hay muchos reclutadores quebuscan a profesionales, y para los cuales la visibilidaden LinkedIn es importante, ya que les permite acceder acurrículums y perfiles vivos en lugar de unas hojas de papel quese desactualizan con el tiempo.Esa es una de las ventajas del perfil de LinkedIn:su capacidad de ser actualizado, cosa que debes hacer confrecuencia añadiendo no solo tu experiencia laboral,sino también tus publicaciones, intereses y más.Hay dos cosas especialmente interesantes del perfil deLinkedIn que no tiene un currículum tradicional:las recomendaciones por puesto de trabajo y las actualizacionescontra tus contactos.Cuando vas añadiendo puestos de trabajo a tu perfil de LinkedIn,otros contactos de tu red pueden añadir recomendacionesal respecto de tu paso por ese puesto o empresa.De hecho, puedes pedirles que te hagan esas recomendaciones.Este tipo de valoraciones no suelen incluirse enlos currículums tradicionales, pero añaden un tremendovalor a tu perfil, ya que cualquier reclutador,o incluso un departamento de recursos humanos,cuando has presentado tu currículum anteuna empresa y has indicado tu perfilde LinkedIn, podrán valorar tu trabajoanterior basado en los comentarios hechos por terceros,y cuanto más importantes sean los perfiles deesas recomendaciones, más valor adquiere tu perfil y,por tanto, tu experiencialaboral.Las actualizaciones contra tus contactos sontambién muy importantes, porque ellos recibiránuna notificación en la aplicación de LinkedIn o en su correoelectrónico con las novedades en la actualización de tu perfil,como puestos de trabajo, certificaciones,fechas conmemorativas y mucho más.Tanto si tienes trabajo como si no lo tienes,un buen perfil de LinkedIn es esencial siempre para promovertu experiencia en una red que es utilizada frecuentementepor reclutadores y departamentos de recursos humanos para buscarcandidatos a puestos de trabajo o para consultar la realidadde un futuro trabajador frente al método tradicionaldel currículum en papel, ya que casi nadie se lo lee ya.
La formación y los idiomas son esenciales.La primera es clara y precisa: necesitamos aprender para mejorarnuestra situación laboral.Pero en muchas ocasiones descuidamos los idiomasy es la llave, es más, la clave paraabrir el mercado laboral fuera de tu país.Aprender y dominar el inglés, como mínimo, hablado y escritoes absolutamente esencial.Esfuérzate con el inglés para empezar,además del resto de formación asociada a tus intereses.Hoy en día la movilidad laboral es clave paraconseguir un buen trabajo, y especialmente en nuevastecnologías el mercado se mueve en entornos en la queel inglés es una obligación, y cuando no lo es,es la forma en la que muchas personas que vienen de diferentesubicaciones se comunican.Tanto para el idioma como para la formación quehayas decidido aprender, más allá de la temática,debes establecer una planificación.Realmente es como volver al colegio o a la universidad,con una zona de estudios en la que puedas trabajarsin interrupciones, un horario, asimilaciónde información teórica y, sobre todo, tiempodedicado a la práctica.Si estás trabajando es muy difícil conseguir tiempopara la formación y nos va a parecer una tarea imposible,aunque hay formas de sacar tiempo al tiempo.Deja el coche y utiliza el transporte público:durante los viajes tendrás tiempo para poder estudiar.Aprovecha el fin de semana y madruga el sábado y el domingo.Si no, sobre todo si no tienes que trabajar,estarás además fresco y con la cabeza despejada para disponerde dos y hasta tres horas de absoluta paz y tranquilidad.Es evidente que las vacaciones son un momento estupendo paradescansar y para formarte, pero si puedes coger díaslibres sueltos utilízalos estratégicamente para crearlos conocidos puentes, que te permiten disponer devarios días seguidos de fiesta para aprovechar al máximoese tiempo para el estudio.Ajusta el material de formación a tus necesidades.Yo, por ejemplo, utilizo el tiempo en el que estoycocinando para escuchar "podcast" relacionados con los temas enlos que me interesa formarme, aprovecho un rato antes deirme a dormir para leer o ver videotutoriales y,si el programa que han elegido para ver enla tele no me interesa, me retiro discretamentea seguir trabajando y estudiando a mi despacho,o simplemente me quedo en el sofá con mi "tablet"haciendo mis cosas.La formación es esencial y todos lo tenemos muy claro.Sin embargo, la vagancia, la pereza, la desidia,hacen que no seamos capaces de arrancar y ponernos en marcha.Para ayudarte a vencer esa resistencia alestudio y al trabajo, simplemente mírate enun espejo real o ficticio y recuérdate si quieresseguir cómo estás hasta ahora, con todas las desventajas ylos problemas que arrastras.Es un poderoso acicate para seguir adelante yvencer la pereza y la desidia.